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专业推荐:人力资源管理

推荐理由

 

招聘、发薪水、培训员工、组织机构建设、考核绩效这些都是人力资源专业教会你的东西,但是这个专业绝不仅限于此,管人是一门艺术,学了你就知道了。

专家点评

权威机构调查显示,国内中高级人力资源专业人才缺口600多万,其中北京缺口40万,上海缺60万,广州缺50万,武汉缺30万,大连缺40万,相对应臣大的市场缺品,人力资源管理者的工资也不菲,薪资水准一般在1.2万元左右浮动,最高不超过1.5万元,最低不低于8千元。

就业前景

企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、工培训、办公室文秘等工作。人力资源管理师就业前景是不需要担心的,只需要扎实的学好理论知识并且明白的道自己的工作职责就好。在企业中不断的磨练自己的意志品质,并不断改善自己并提高自己的管理水平,不断提升自己的能力和价值。

最短学习期限

2.5年

热招院校

吉林大学:人力资源管理(高起专、专升本);

北京语言大学:人力资源管理(高起本、专升本);

北京理工大学:公共事务管理(人力资源管理模块)高起专

华中师范大学:人力资源管理(专升本)

东北财经大学:人力资源管理(高起专、专升本)

 

 

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